Acesso à informação pública e a cultura organizacional de uma universidade federal na região norte do Brasil

aceitação ou resistência?

Autores

  • Merabe Carvalho Ferreira da Gama Universidade Federal Rural da Amazônia.
  • Carlos André Corrêa de Mattos Universidade Federal do Pará, Faculdade de Administração, Belém, PA, Brasil

DOI:

https://doi.org/10.26512/rici.v12.n1.2019.19135

Palavras-chave:

Transparência pública. Universidades brasileiras. Direito à informação.

Resumo

Analisa a percepção dos servidores de uma universidade federal brasileira com relação à política de amplo acesso à informação pública, amparada pela Lei 12.527/2011. A metodologia, de caráter exploratório e descritivo, feita na forma de pesquisa de campo, utilizou como instrumento de coleta de dados o questionário adaptado de Da Matta (2011), organizado com assertivas em escala de Lickert, que versavam sobre o acesso à informação. Os dados foram tratados com estatística descritiva e inferencial. A pesquisa concluiu que os servidores compreendem o acesso à informação como um direito da sociedade, mas temem pelo uso dessas informações.

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Biografia do Autor

Merabe Carvalho Ferreira da Gama, Universidade Federal Rural da Amazônia.

Mestre em Gestão Pública pela Universidade Federal do Pará (2016). Especialista em em Gestão Pública com ênfase em Gestão por competências (2013) e Gestão do Conhecimento (2012). Possui graduação em Biblioteconomia pela Universidade Federal do Pará (2010). Atualmente é bibliotecária-documentalista da Universidade Federal Rural da Amazônia.

Carlos André Corrêa de Mattos, Universidade Federal do Pará, Faculdade de Administração, Belém, PA, Brasil

Doutor em Ciências Agrárias (2012) pela Universidade Federal Rural da Amazônia (UFRA) e Mestre em Gestão e Desenvolvimento Regional (2008) pela Universidade de Taubaté (Unitau). Cursou MBA em Gestão Empresarial (2004) e Gerenciamento de Projetos (2005) pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). Bacharel em Administração (2002) pela Universidade da Amazônia (Unama), na trajetória profissional atuou em organizações públicas e privadas. Dentre as áreas de concentração, destacam-se: Gestão de Organizações Públicas, Competitividade, Agronegócio e Organização Agroindustrial. Atualmente é professor da Faculdade de Administração (FAAD) e do Programa de Mestrado em Gestão Pública para o Desenvolvimento (PPGGPD) da Universidade Federal do Pará (UFPa).

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Publicado

2018-11-14

Como Citar

Gama, M. C. F. da, & Mattos, C. A. C. de. (2018). Acesso à informação pública e a cultura organizacional de uma universidade federal na região norte do Brasil: aceitação ou resistência?. Revista Ibero-Americana De Ciência Da Informação, 12(1), 172–190. https://doi.org/10.26512/rici.v12.n1.2019.19135

Edição

v. 12 n. 1 (2019): Revista Ibero-americana de Ciência da Informação

Seção

Artigos

Licença

Copyright (c) 2018 Merabe Carvalho Ferreira da Gama, Carlos André Corrêa de Mattos

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