Antecedentes de Comportamentos de Busca de Emprego na Transição da Universidade para o Mercado de Trabalho

Autores

  • Mauro de Oliveira Magalhães UFBA
  • Marco Antonio Pereira Teixeira UFRGS

Palavras-chave:

Busca de emprego, Desenvolvimento de carreira, Estudantes universitários

Resumo

Esta pesquisa investigou antecedentes pessoais e situacionais de comportamentos de busca de emprego. Participaram do estudo 253 universitários desempregados ao final da graduação. Os participantes responderam a medidas de lócus de controle, auto-eficácia, apoio social, independência, motivação, necessidade financeira e valores de carreira; e informaram avaliação pessoal do mercado de trabalho e freqüências de comportamentos de busca de emprego. Lócus de controle, apoio social e necessidade financeira foram preditores destes comportamentos. A procura por estabilidade no emprego foi associada com maior necessidade financeira, externalidade de controle e maior freqüência de busca de emprego. Os resultados revelaram a importância dos valores de carreira e da avaliação subjetiva do mercado de trabalho para compreender e intervir sobre transições universidade-emprego.

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Publicado

2014-01-08

Como Citar

Magalhães, M. de O., & Teixeira, M. A. P. (2014). Antecedentes de Comportamentos de Busca de Emprego na Transição da Universidade para o Mercado de Trabalho. Psicologia: Teoria E Pesquisa, 29(4), 411–419. Recuperado de https://periodicos.unb.br/index.php/revistaptp/article/view/18151