“Nunca me chamaram pelo meu currículo”: sobrequalificação e desatualização profissional no acesso ao emprego da migração venezuelana em Buenos Aires

Resumo

O artigo analisa como a trajetória profissional e educacional dos migrantes venezuelanos com alto nível de formação acadêmica e experiência profissional influencia, de maneira ambivalente, suas dinâmicas de busca de emprego dentro do seu campo disciplinar. Por meio de entrevistas em profundidade e de uma abordagem metodológica centrada em suas trajetórias profissionais, o estudo revela que o mercado de trabalho, ocasionalmente, percebe essas pessoas como “sobrequalificadas” ou “desatualizadas”, em razão de suas competências frequentemente excederem ou não se ajustarem aos requisitos das vagas disponíveis. Nesse sentido, a pesquisa demonstra que a sobrequalificação e a desatualização profissional não apenas representam obstáculos para a inserção profissional, mas também estão afetadas por diversas dimensões. Entre elas, destacam-se as dinâmicas familiares, os papéis de gênero, o impacto etário e os processos de desclassificação, os quais geram repercussões em nível subjetivo e emocional devido à impossibilidade de se inserir em seus âmbitos profissionais.